一部公開 【サロンメンバーのための谷口日記 vol.14】

１月２８日 今日は朝活勉強会の日でした。
朝７時からzoomにてテーマを決めてスタッフ自由参加で行います。
ちゃんと続いていて習慣化してきているように思います。
今朝は過去最多の８名が参加してくれていました。
が、通勤の途中にとか、部屋を映したくないとか（zoomは背景だけを変えられる）、
化粧してないとか などの理由でカメラをオフにして、特に質問もなく、
谷口が一方的に思っていることを話すという感じなので
リアルタイムで参加する必要もないんじゃないかと感じました。

谷口に関しては、みんなに朝やるぞと宣言することで
この一時間のスタッフへの知識の共有時間の習慣化に役立っていると思うのですが、
スタッフたちは録画保存されたzoom動画でいつでも見られるので
朝起きて参加するということの評価を具体化する改善が必要かなと思いました。
基本的に勤務時間ではなく、自由参加なので、
昇給や仕事を任せたりとかの評価の一つの要素になります。
と宣言していたのですが、 その評価にプラスして、
ゲーミフィケーションを取り入れてみたいと思います。

朝活勉強会に
(1)リアルタイムで顔出しして参加し質問をする　５００ロニー
（きちんとした状態で参加して学ぶ姿勢を見せることで他のスタッフのいい影響を与え、質問することで内容がより深くなる）

(2)感想を書いてyoutubeのzoom録画動画にコメントする。１００ロニー〜５００ロニー（内容により谷口が判定）
（アウトプットすることで記憶の定着、インプットを深める役割がある）
とし、 社内仮想通貨１ロニー　は　１円　として換算して　全国のアイロニーで使用可能とします。

フラワーベースと切り花は　スタッフは８がけとしますので
つまり１２回朝活勉強会に参加してしっかりアウトプットできれば GUAXS KOONAM S グレイ　がゲットできると言うわけです。

商品である花器を自分で使ってみることで商品知識も深まります。
社内通貨は管理の手間があるかもしれないので、
２０２１年限定としてまずやってみます。（ここでいまスタッフにも発表しています）

さて、そんな朝活勉強会　今日のテーマは　知っておきたい同業他社への認識のすり合わせ　というテーマで
谷口が思いつきで、あらゆる部門で、
いわゆる競合（あまり競い合うつもりはないですが）となるフローリストを１０ほど選んで
感じていること、アイロニースタッフたちに認識しておいてほしいことを共有しました。

そのフローリストのリストは。。。
続きはオンラインサロンにて
https://www.illonyshop.com/product/1026

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